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Saiba mais sobre gestão de saúde ocupacional
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gestão de saúde ocupacional: o que é e qual sua importância
A gestão de saúde ocupacional é um conjunto de medidas e ações que visam promover a saúde e o bem-estar dos colaboradores de uma empresa, no ambiente de trabalho. Ela engloba desde a prevenção de doenças e acidentes até a promoção de hábitos saudáveis e melhoria da qualidade de vida dos trabalhadores.
Para as empresas do segmento de engenharia, a gestão de saúde ocupacional é ainda mais importante, devido às atividades realizadas que podem oferecer riscos à saúde dos funcionários. Por isso, é essencial contar com uma empresa especializada, como a INTEGRA SESMT, que possui profissionais qualificados e experiência no ramo.
Uso e vantagens da gestão de saúde ocupacional
A gestão de saúde ocupacional é utilizada para garantir que os colaboradores tenham condições de trabalho seguras e saudáveis. Dessa forma, ela pode ser aplicada em diversas situações, como na prevenção de acidentes e doenças ocupacionais, na realização de exames periódicos, na promoção de palestras e treinamentos sobre saúde e segurança no trabalho, entre outros.
Entre as vantagens de investir em gestão de saúde ocupacional estão a redução de afastamentos por doenças e acidentes de trabalho, aumento da produtividade dos funcionários, melhoria do clima organizacional e diminuição de custos com indenizações e ações trabalhistas.
Funcionalidade e aplicabilidade da gestão de saúde ocupacional
A gestão de saúde ocupacional é aplicável em empresas de todos os tamanhos e segmentos, pois visa garantir a saúde e a segurança dos colaboradores, independente do ramo de atuação. Ela pode ser implementada através de um planejamento estratégico, com ações específicas para cada empresa e suas particularidades.
Os profissionais responsáveis pela gestão de saúde ocupacional devem realizar avaliações periódicas nas empresas, a fim de identificar possíveis riscos e implementar medidas preventivas. Além disso, devem promover ações de conscientização e treinamentos, para que os colaboradores estejam sempre informados e preparados para prevenir acidentes e doenças ocupacionais.
Recomendações para uma boa gestão de saúde ocupacional
Para que a gestão de saúde ocupacional seja eficaz e traga resultados positivos, é importante seguir algumas recomendações, como:
- Investir em treinamentos e capacitações para os colaboradores;
- Realizar exames periódicos e avaliações de riscos;
- Implementar medidas preventivas e corretivas;
- Manter a documentação regularizada;
- Promover ações de conscientização e promoção da saúde;
- Monitorar e avaliar constantemente as ações implementadas.
A INTEGRA SESMT - Saúde Corporativa é uma empresa que oferece serviços completos em gestão de saúde ocupacional para empresas do segmento de engenharia. Ao contar com profissionais qualificados e experiência no ramo, eles garantem um ambiente de trabalho mais seguro e saudável para os colaboradores, trazendo benefícios para a empresa e seus funcionários.
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